WhatsApp Icon

BAZNAS Majalengka Gagas Reposisi Strategi Besar-Besaran, Targetkan Akselerasi Mustahik Menjadi Muzakki

31/05/2026  |  Penulis: Eman Suherman, S.Pd.I.

Bagikan:URL telah tercopy
BAZNAS Majalengka Gagas Reposisi Strategi Besar-Besaran, Targetkan Akselerasi Mustahik Menjadi Muzakki

Dokumentasi Tim Media BAZNAS Kabupaten Majalengka

MAJALENGKA  Badan Amil Zakat Nasional (BAZNAS) Kabupaten Majalengka akan melakukan reposisi strategi besar-besaran guna mengakselerasi transformasi mustahik (penerima zakat) menjadi muzakki (pemberi zakat). Langkah strategis lintas divisi ini diambil menyusul hasil evaluasi Indeks Dampak Zakat (IDZ) Kabupaten Majalengka saat ini yang berada di angka 0,55, atau masuk dalam kategori "Cukup Berdampak". BAZNAS berkomitmen mengikis habis ego sektoral dan mengalihkan orientasi program dari bantuan sosial konsumtif karitatif menuju pemberdayaan produktif yang akuntabel dan berkelanjutan demi kemaslahatan umat yang komprehensif.

Cambuk Muhasabah dan Komitmen Ketua BAZNAS

Ketua BAZNAS Kabupaten Majalengka, H. Agus Asri Sabana, S.Ag., M.Si., C.Me., CPArb., menyampaikan pernyataan mendalam yang menyentuh hati seluruh amilin dan masyarakat Majalengka terkait momentum transformasi ini:

 

"Zakat adalah jembatan kasih sayang antara muzakki dan mustahik yang diridhai Allah SWT. Angka Indeks Dampak Zakat sebesar 0,55 ini adalah cambuk muhasabah bagi kita semua. Kita tidak boleh membiarkan air mata kemiskinan terus mengalir di bumi Majalengka tanpa adanya perubahan hidup yang nyata. Setiap rupiah dana ZIS yang diamanahkan oleh para muzzaki harus mampu mentransformasi mustahik menjadi muzakki. Mulai hari ini, seluruh divisi wajib bekerja berdampingan, melintasi ego sektoral, demi menghadirkan kemaslahatan umat yang komprehensif. Kita ubah air mata kemiskinan menjadi senyum kemandirian yang berkah."

Matriks Aksi Nyata Lintas Divisi

Guna merealisasikan visi mulia tersebut, BAZNAS Kabupaten Majalengka telah merumuskan matriks strategi khusus lintas divisi yang mencakup jangka pendek dan jangka panjang:

  •  

    Divisi Pengumpulan (ZIS & DSKL): Berfokus pada aksi cepat kampanye Payroll System ASN berkolaborasi dengan Pemkab Majalengka hingga tingkat desa, digitalisasi melalui perluasan barcode QRIS di pusat keramaian (masjid, mini market, café, warung), serta optimalisasi Duta Zakat Milenial. Untuk jangka panjang, divisi ini akan mengekspansi sektor industri melalui pembentukan UPZ baru di kawasan manufaktur serta menggelar Muzakki Gathering & Retaining.

  •  

    Divisi Pendistribusian & Pendayagunaan: Melakukan klasterisasi ketat antara mustahik konsumtif dan produktif, serta menyalurkan bantuan modal cepat bagi UMKM mikro. Strategi keberlanjutannya bertumpu pada pendirian Balai Usaha BAZNAS (BUB) untuk komoditas pertanian dan olahan pangan lokal, disertai monitoring dan mentoring intensif oleh pendamping lapangan.

  •  

    Divisi Perencanaan, Keuangan, & Pelaporan: Menyelaraskan anggaran bulanan lintas divisi demi mengikis dana mengendap (idle fund), memperketat audit internal kepatuhan syariah, serta mengintegrasikan Sistem Informasi Manajemen BAZNAS (SIMBA) secara real-time dan menyusun RKAT berbasis penurunan angka kemiskinan.

  •  

    Divisi Admin, SDM, & Umum: Mengawal koordinasi rutin bulanan guna memitigasi ego sektoral, mengubah penilaian kerja pegawai berbasis KPI Kolaborasi, membenahi karier profesional, serta mendelegasikan staf (termasuk 2 amil yang belum bersertifikasi) untuk mengikuti pelatihan sertifikasi kompetensi amil modern.

  •  

    Divisi Media, Informasi, & Humas: Melakukan rebranding konten melalui Human Interest Storytelling video pendek kesuksesan mustahik, mempublikasikan transparansi digital bulanan, membangun Layanan Informasi Elektronik 24/7 berbasis WhatsApp/AI Chat, serta mengintegrasikan gerakan ini ke dalam visi daerah.

Latar Belakang dan Keberlanjutan Program

Langkah agresif ini dipicu oleh hasil evaluasi IDZ yang menunjukkan bahwa BAZNAS Majalengka berada di zona transisi kritis. Distribusi dana ZIS dinilai belum sepenuhnya optimal dalam mendorong kemandirian ekonomi mustahik secara struktural.

Sebagai tindak lanjut, setiap Kepala Divisi kini diwajibkan menyusun Key Performance Indicators (KPI) turunan dari strategi besar ini. Divisi Administrasi & SDM memegang tanggung jawab penuh dalam mengawal jadwal koordinasi rutin bulanan, sementara Divisi Pengumpulan bergerak cepat memetakan titik fisik keramaian baru untuk penempatan kanal QRIS. Melalui integrasi program "BAZNAS Mulia (Menuju Umat Lebih Baik)", BAZNAS berkomitmen menyelaraskan gerak langkahnya dengan visi besar daerah, menuju "Majalengka Langkung Sae".

#MajalengkaLangkungSae #BAZNASMajalengka #ZakatTumbuhBermanfaat #MustahikMenjadiMuzakki #MuhasabahZakat #KemaslahatanUmat #ZakatModern #TransparansiZakat

Bagikan:URL telah tercopy

Berita Lainnya

Info Rekening Zakat

Info Rekening Zakat

Tunaikan zakat Anda melalui rekening resmi BAZNAS Kab. Majalengka.

Lihat Daftar Rekening →